W dniu 26 kwietnia 2023 roku zaczynają obowiązywać nowe przepisy Kodeksu Pracy związane z zachowaniem równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, wdrażające tzw. dyrektywę work-life balance. W związku z dyrektywę work-life balance, z tym kierowcy przysługuje dodatkowe dni urlopu: dodatkowe dni urlopu opiekuńczego w wymiarze do 5 dni w roku kalendarzowym Urlop opiekuńczy w wymiarze 5 dni w roku kalendarzowym jest Dowiedz się więcej
Zakład Ubezpieczeń Społecznych w ostatnim czasie wszczyna coraz więcej postępowań wyjaśniających dotyczących firm transportowych. Kontrole dotyczą zmian w zakresie rozliczania czasu pracy kierowców, które obowiązują od 2022 r. i związane są z Pakietem mobilności. Dowiedz się jak poprawnie rozliczać płace kierowców Kto może zostać skontrolowany przez ZUS Kontrole dotyczą głównie firm wykonujących przewozy międzynarodowe, szczególnie tych które uzyskiwały Dowiedz się więcej
Wraz z wydawnictwem CeDeWu po 3 latach zbierania materiałów udało się wydać książkę, w której zostały zebrane wszystkie informacje związane z rozliczaniem czasu pracy kierowców oraz przepisami transportowymi. Książka zawiera stan prawny na dzień 31.01.2023. Została napisana na podstawie blisko 10-letniej praktyki właściciela firmy w branży transportowej. Jako jedna z nielicznych publikacji na rynku koncentruje się na wiedzy niezbędnej do właściwego rozliczania czasu Dowiedz się więcej
W lutym bieżącego roku zgłosiła się do mnie firma, która dotychczas rozliczała czas pracy kierowców jedynie na podstawie tego, co zostało wyliczone z godzin. Po podsumowaniu roku okazało się, że przedsiębiorca musi dopłacić wysoką kwotę podatku PIT oraz składki NFZ z prowadzonej działalności. Dokładna analiza dokumentów finansowych wykazała, że przez sposób rozliczania kierowców przyjęty w firmie, właściciel wraz z biurem rachunkowym nie uwzględnił w kosztach wynagrodzeń Dowiedz się więcej
Przypominamy, że do 31 marca 2023 r. należy złożyć oświadczenie o: liczbie osób zatrudnionych na dzień 31 grudnia 2022 r., bez względu na formę zatrudnienia (również umowy cywilnoprawne). o średniej arytmetycznej liczby kierowców zatrudnionych, bez względu na formę zatrudnienia wykonujących przewozy drogowe w 2022 r. Kogo należy uwzględnić w oświadczeniu: w oświadczeniu należy uwzględnić osoby zatrudnione bez względu na formę/ umowę zatrudnienia/ zlecenia. obliczając średnią w oświadczeniu Dowiedz się więcej
Informujemy, że została udostępniona nowa wersja popularnego kalkulatora wynagrodzeń i premii kierowców zgodnie z Pakietem mobilności. W nowej wersji została dodana obsługa nowego prognozowanego wynagrodzenia przeciętnego, obowiązującego w 2023 r. Wskazana kwota w wysokości 6935 zł brutto powinna być stosowana do obliczania wszystkich wynagrodzeń, wypłacanych w styczniu 2023 r. (również wynagrodzenia z grudnia, wypłacane w styczniu). Kalkulator jest całkowicie bezpłatny i dostępny dla Dowiedz się więcej
Wysokość składek ZUS od kierowców wykonujących przewozy międzynarodowe w 2023 r. W 2023 r. wzrosną składki ZUS kierowców międzynarodowych. Ma to związek z tym, że od 1 stycznia 2023 r. będzie obowiązywała nowa wysokość prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w wysokości 6935 zł brutto (ok. 4895,62 zł netto). Kwota ta zastąpi dotychczas stosowany wskaźnik w wysokości 5922 zł, na potrzeby obliczania składek ZUS dla kierowców międzynarodowych. Poniżej Dowiedz się więcej
Przewoźnicy drogowi, którzy uzyskali licencję przed 1 marca 2022 r. powinni do dnia 15 stycznia 2023 r. złożyć oświadczenie do GITD o spełnianiu nowego wymogu w zakresie bazy eksploatacyjnej. Zgodnie ze znowelizowanymi przepisami firma transportowa powinna dysponować bazą, której przestrzeń pozwala na zaparkowanie 1/3 wszystkich posiadanych przez firmę pojazdów. W przypadku mikro przedsiębiorców (mniej niż 2 pojazdy) powinno się posiadać minimum jedno miejsce Dowiedz się więcej
Po raz kolejny, w tym roku dokonano aktualizacji wysokości stawek diet krajowych i zagranicznych. Od 1 stycznia 2023 r. wzrośnie dieta krajowa z 38 zł na 45 zł. Dodatkowo w przypadku podróży służbowych na terenie kraju, wzrośnie również ryczałt noclegowy z 57 zł do 67,5 zł. Oznacza to, że kierowca wykonujący przewozy krajowe i odbierający odpoczynki dzienne w kabinie pojazdu otrzyma od nowego roku za miesiąc Dowiedz się więcej
W 2023 r. płaca minimalna wzroście dwukrotnie. Od 1 stycznia 2023 r. minimalna krajowa wzrośnie do 3490 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa – 22,80 zł brutto. Natomiast od 1 lipca 2023 r. minimalna krajowa wzrośnie do 3600 zł, a minimalne wynagrodzenie godzinowe do 23,50 zł brutto. Oznacza to, że w obciążenia składkowe i podatkowe z tytułu minimalnego wynagrodzenia wzrosną w okresie od 1.01.2023 do 30.06.2023 o 578,29 zł w stosunku Dowiedz się więcej